Curso Superior en Gestión de Riesgos Laborales

CON ESTÁNDARES EUROPEOS

Presentación

La Gestión de Riesgos Laborales busca mediante diversas áreas de especialización, evitar accidentes de trabajo, prevenir enfermedades profesionales y promover mayor calidad de vida laboral. Para alcanzar estas premisas, es indispensable que todos los trabajadores tengan una correcta formación en esta materia.

Con este Programa Superior en Gestión de Riesgos Laborales ofrecemos la oportunidad de obtener una formación exhaustiva acerca de la prevención de riesgos laborales, con especial atención a los estándares europeos, ya que son los más desarrollados actualmente y con una larga trayectoria en la evaluación de riesgos y la seguridad en el trabajo dado que los accidentes de trabajo son la consecuencia más habitual de una inadecuada labor preventiva.

A nivel internacional, Europa ha sido un referente en materia de Gestión de Riesgos y se ha preocupado muy especialmente de la protección de los trabajadores frente a los riesgos derivados del trabajo, y se han dictado numerosas directivas comunitarias referidas al tratamiento jurídico del riesgo profesional. Como marco jurídico general, la normativa es aplicable a todas las actividades empresariales necesarias para el desarrollo productivo.

Objetivos

Que los participantes adquieran las competencias, es decir, conocimientos, habilidades y actitudes relacionadas con la Gestión de Riesgos Laborales, facilitándoles colaborar de manera eficiente en el cumplimiento legal de su empresa, especialmente en lo referido a evitar accidentes de trabajo.

Programa

MÓDULO 1

Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo

El trabajo y la salud: los riesgos
Daños derivados del Accidentes y enfermedades debidos al trabajo: conceptos, dimensión del problema.
Otras patologías derivadas del
Condiciones de trabajo, factores de riesgo y técnicas
Marco normativo en materia de prevención de riesgos Derechos y deberes en esta materia.

MÓDULO 2

Metodología de la prevención I: técnicas generales de análisis, evaluación y control de los riesgos.

Riesgos relacionados con las condiciones de seguridad: Técnicas de identificación, análisis y evaluación de los riesgos ligados a:

Máquinas.
Equipos, instalaciones y
Lugares y espacios de
Manipulación, almacenamiento y
Productos químicos.
Residuos tóxicos y
Inspecciones de seguridad y la investigación de
Medidas preventivas de eliminación y reducción de

Riesgos relacionados con el medio-ambiente de trabajo:

Agentes físicos.

Ruido. Vibraciones. Ambiente térmico.

Radiaciones ionizantes y no ionizantes. Otros agentes físicos.

Agentes químicos.
Agentes biológicos.
Identificación, análisis y evaluación general: Metodología de actuación. La encuesta higiénica.
Medidas preventivas de eliminación y reducción de
Carga de trabajo y fatiga: Ergonomía.
Factores psicosociales y organizativos: Análisis y evaluación
Condiciones ambientales: Iluminación. Calidad de aire
Concepción y diseño de los puestos de

MÓDULO 3

Metodología de la prevención II: técnicas especificas de seguimiento y control de los riesgos.

Protección
Señalización e información. Envasado y etiquetado de productos químicos.
Normas y procedimientos de Mantenimiento preventivo.
Protección
Evaluación y controles de salud de los
Nociones básicas de estadística: índices de

MÓDULO 4

Metodología de la prevención III: promoción de la prevención.

Formación: análisis de necesidades formativas.
Técnicas de formación de adultos.
Técnicas de comunicación, motivación y negociación.
Campañas preventivas.

MÓDULO 5

Organización y gestión de la prevención.

Recursos externos en materia de prevención de riesgos
Organización de la prevención dentro de la empresa:
- Prevención
- Modelos
Principios básicos de Gestión de la Prevención:
- Objetivos y
- Asignación de
- Plan de Prevención.
Documentación.

5.5 Actuación en caso de emergencia: